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Nosotros

30 años manteniendo opeaciones críticas en la minería

Nuestra Historia

Trayectoria 2018 — 2024

Hitos clave en nuestro crecimiento junto a las principales compañías mineras de la región.

1996

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2004

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2010

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2013

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2015

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2020

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2026

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Nuestra Historia

Innovación reconocida

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RESPALDO INTERNACIONAL

Respaldados por
partners globales

Fourthane fue fundada por Cecil Fourt en 1996 con el desarrollo de un innovador producto para la reparación de correas transportadoras.

Tras un proceso de análisis y pruebas en faenas mineras, este producto se convirtió en el origen de nuestra línea para reparación de correas transportadoras y en la base sobre la cual desarrollamos nuevas soluciones.

Así, en 2015 nace el primer producto de la línea de revestimiento para plantas, Silver, que dio origen a esta nueva gama de soluciones.
Actualmente, la empresa cuenta con una amplia línea de productos y servicios enfocados en mantener, proteger y reparar correas transportadoras y equipos de plantas concentradoras (molinos SAG y molinos de bolas), con un fuerte enfoque en la excelencia operacional, la seguridad y la calidad.

MISIÓN

Formar conductores profesionales íntegros, responsables y altamente competentes, capaces de desempeñarse de manera segura y eficiente en el sistema de transporte chileno, cumpliendo la normativa legal vigente y promoviendo una cultura de seguridad vial, respeto, prevención de riesgos y cuidado del medio ambiente, contribuyendo así al desarrollo social y económico del país.

VISIÓN

Formar conductores profesionales íntegros, responsables y altamente competentes, capaces de desempeñarse de manera segura y eficiente en el sistema de transporte chileno, cumpliendo la normativa legal vigente y promoviendo una cultura de seguridad vial, respeto, prevención de riesgos y cuidado del medio ambiente, contribuyendo así al desarrollo social y económico del país.
NUESTROS VALORES CORPORATIVOS

Cuidado y Respeto

Ser responsables de la seguridad y cuidado personal, así como la de los demás, identificando y controlando los riesgos a través de la planificación de las actividades, siendo conscientes de los impactos que generan nuestras acciones.

Trabajo en equipo

Entregar y recibir apoyo, información y recursos para lograr objetivos comunes, estableciendo relaciones positivas, desarrollando y potenciando las competencias y habilidades del equipo, además de valorar y respetar diversas opiniones e ideas.

honestidad

Actuar con rectitud y veracidad, mostrando una conducta consistente y confiable en lo que se hace, piensa y dice, en resguardo de la confidencialidad e intereses de la compañía.

Cuidado y Respeto

Proponer permanentemente ideas y proyectos de mejoramiento continuo, que nos permitan desarrollar una ventaja competitiva, posicionándonos como líderes en el mercado, además de crear valor con nuestros stakeholders.

Flexibilidad

Ser capaces de adaptarnos al ambiente en el que opera nuestra organización, colaborando y apoyando permanentemente los requerimientos y necesidades de nuestro equipo y clientes, además de adoptar y potenciar nuevos escenarios que nos permitan crecer como compañía.

compromiso

Identificarse con los desafíos y objetivos de la empresa, asumiéndolos con profesionalismo y perseverancia con el propósito de contribuir al cumplimiento de nuestra misión.

Excelencia

Explorar sistemáticamente formas de hacerlo mejor, superando estándares de calidad, seguridad, desempeño y cumpliendo con las expectativas y necesidades de nuestro equipo y clientes.

Nuestra Historia

COMPROMISOS
QUE NOS RIGENSPE

Nuestra gestión se sustenta en un Sistema de Gestión Integrado bajo los más exigentes estándares internacionales.

Garantizamos la continuidad operacional y la confianza en cada uno de nuestros procesos a través de cuatro compromisos fundamentales. Estas directrices guían nuestras operaciones a nivel global para asegurar la excelencia, la seguridad y el cuidado del entorno.SPE

Calidad (ISO 9001)

Garantiza los estándares de sus productos poliméricos y servicios de mantenimiento de equipos mineros mediante procesos de mejora continua.

Medio Ambiente (ISO 14001)

Establece directrices para minimizar el impacto ecológico de sus operaciones industriales a nivel global.

Seguridad y Salud Ocupacional (ISO 45001)

Asegura el cumplimiento de altos estándares para la protección de sus trabajadores en faenas industriales y mineras.

Compliance y Ética

Contempla códigos de conducta y canales de denuncia formales para mantener la transparencia, prevenir la corrupción y asegurar la buena gobernanza en todos los países donde operan

¿LISTO PARA MANTENER TUS OPERACIONES EN MARCHA?

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